Se o futuro do mercado de trabalho já prometia muitas mudanças, seja nas relações, na extinção de algumas profissões e no surgimento de novas, o que podemos esperar agora após a pandemia da Covid-19? O fato é que a crise antecipou a chegada de uma tendência.
Esses novos desafios da atualidade serão os temas da nova coluna do BR104, do administrador Rhonattas Ferro (@rhonattasferro), cujo objetivo é ajudar os trabalhadores ou estreantes no mercado a se tornarem um ponto-chave de valor para as empresas, a partir das habilidades e competências requisitadas nestes novos cenários.
Nascido em Arapiraca, Rhonattas é funcionário público e graduado em Administração Pública pela Universidade Federal de Alagoas (UFAL). É pós-graduando em Liderança, Inovação e Gestão 4.0 pela Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul (PUC-RS) e em Digital Business pela Universidade de São Paulo (USP/Esalq).
Os textos do colunista, que serão publicados mensalmente, terão como base a análise do mercado de trabalho, comentando cenários de mudança já consolidados, como também alertando sobre os novos desafios da era digital e o posicionamento das empresas, a partir de exemplos de empresas disruptivas, entre outros.
“Os desafios para a sobrevivência está longe de ser apenas para as empresas, os trabalhadores também devem se adaptar, se reanalisar, se criticar e se transformar a partir de novos conhecimentos, novas competências e habilidades”, pontuou Rhonattas, ex-comerciante ‘apaixonado por comércio’.